浙江良友木业实木多层地板出口美国连续七年居业界第一
2016-07-25 08:49:36更新
兴市南湖区余新镇大艺树路两边,是浙江良友木业有限公司连墙接栋的厂房、办公室,其中很多看上去还非常新。公司负责生产技术的副总经理葛晓海介绍,公司成立于2003年,占地面积220亩,拥有12万平方米的国际一流工业化厂房和世界最先进的地板生产线,产品90%出口欧美。2010年11月被认定为国家重点支持的高新技术企业。2015年生产量达640万平方米,产值6.4亿元,实际上缴税费4292万元。
浙江良友木业实木多层地板出口美国连续七年居业界第一
这几年来,通过不断的科研和技改投入,良友木业这棵大树在不断汲取营养中得以茁壮成长。
牢固占据美国市场
记者在企业的产品展示区看到,实木多层地板已不再是传统的木材、颜色、纹理之分,有的看上去像方形的地砖,有的色彩斑斓可用于背景墙装饰。
地板一般都必须放在热源上面,自身并不会发出热量。但良友木业一款自己会“发热”的地板已正式投放市场。作为热量传导介质的地板,为什么自身也能“发热”?原来,奥秘就在地板里面。良友木业的这款地板,将热源直接嵌进了地板。木地板最忌极度干燥,否则容易开裂,更甚者还会引发火灾。那么,良友木业是如何做到的呢?
据葛晓海介绍,为防止燃烧,这种发热阻燃地板采用了36伏的低电压,而生活中常用电压是220伏。同时,地板在制作时植入了阻燃材料,这样就起到了很好的抗老化作用。与普通地板半小时左右才散发热量相比,这款新产品5分钟左右就能让使用者感受到热度。为了开发这款产品,企业整整花了两年多时间,2015年下半年,这种阻燃地板一上市就受到了北美市场的欢迎。
葛晓海表示,公司《高效环保地热地板的研发和应用》获“2014年度南湖区科技重大专项”,2015年获国家火炬计划项目,南湖区仅两家企业获此殊荣。
其实不只是发热阻燃地板,2015年良友木业同步推出的还有无甲醛儿童地板、定向刨花地板等新品种。正是新产品的不断推出,自2006年起,良友木业产值每年保持20%的增长,今年生产量将达800万平方米,产值预计达10亿元。
在牢固占据美国市场的基础上,这几年良友木业又向国内市场进军,打响了自有品牌“大艺树”,目前企业已在江浙沪等城市开设了200多家“大艺树”地板专卖店。
打响“大艺树”品牌
在近年来出口市场萧条的严峻形势下,2015年,良友木业继续保持了中国地板企业出口美国市场的第一名,这已是良友木业第7年坐上这把交椅。即使在美国对华实木多层地板反补贴反倾销的“双反”调查战役中,凭借着过硬的实力,良友木业也实现了完胜。
“只有被模仿,从未被超越。”这句颇为霸气的话,用在这两年良友木业新产品开发上并不为过。每年的上海地面铺装博览会,良友木业的产品一亮相,第二年就会成为一些小地板加工企业抄袭的对象。
“良友木业发展的最大动力,还是来自于科技研发。”葛晓海认为,这些年来,公司和上海东华大学、东北林业大学、浙江农林大学、嘉兴学院等科研院校建立了战略联盟关系,良友木业自己建立的研究中心,被列为嘉兴市最早获批的省级企业研究院。一块小小的地板,截至目前,良友木业已获得有效专利74项,发明专利3项,实用新型专利15项,企业也成为省级专利示范企业。
公司参与制定4项国家标准、3项行业标准,面对激烈的市场竞争,在提高质量的基础上,为降低成本增强竞争力,良友木业还不断加大“机器换人”的力度,至今投入资金约250万元。同时,投入员工培训费用约50万元。
据了解,仅2014年,良友木业投入在技改上的资金就超过了1亿元,其中从德国引进的5000多万元的生产流水线,使地板生产效率提高了3倍多,每月可节省劳动力成本200万元。
值得一提的是,看中国内日益增强的消费能力和环保意识,这两年,良友木业作出了新的战略调整,希望通过未来三至五年的努力,打响“大艺树”自有品牌,在继续保持美国市场销售第一的基础上,大幅提高国内销售比重。
众人拾柴火焰高
2011年5月,美国“双反”调查的启动等同于给中国地板行业扔了一枚重磅炸弹,这对于良友木业来说既是一次挑战,更是一次机遇。公司牢牢把握住了这次机会,迎难而上、积极应对,在2014年5月,美国国际贸易法院作出最终裁决,确定良友木业上诉成功,反倾销、反补贴零税率。历时四年的“双反”上诉,良友木业花巨资聘请国内及美国当地知名律师参加应诉,并投入大量的人力、物力全力以赴。通过“双反”的成功,良友木业进一步提升了在行业内的领头地位。
“由于‘双反’调查战役我们以完胜告终,这两年美国市场订单增速放量增长。多年深耕美国市场,品牌知名度高,今年美国多个大客户集中下达大订单,企业产值将迎来爆发式增长。”公司副总经理周建成高兴地说。
在良友木业董事长沈小红看来,成立12年,企业得以健康成长,今年更迎来突破性发展,除了得益于市、区、镇相关部门的关心帮助,更主要来自于企业全体员工的同心协力。“实现企业发展关键还是靠员工,不管是管理人员、中层干部还是一线员工,大家劲往一处使,整个企业才能形成一股向上的向心力。”沈小红说,企业不拘一格用人才,中层以上人才向全球公开选聘,员工既有来自全国各地的新居民,也有外籍人士,目前员工总数达到1200多人。
一路走来,沈小红一直不是一个人在战斗,在他的身后,始终站着他的团队。从1990年从事木材进口贸易开始,到2003年创办实业,在沈小红的引领下,良友木业汇四方之智,聚八方之才,他们锐意进取,他们以和为贵、同舟共济,在地板行业孜孜不倦、刻苦创新。
“大家庭”要通过企业文化提升凝聚力。在企业办公楼的墙面上,记者看到四棵闪光的愿望树,这里布满所有员工的心愿。有的希望孩子健康成长,有的希望有房有车,有的希望自身能力提升得到好的发展……这些朴实的愿望就是员工梦想。
“员工反映小孩就学问题,我们跟镇里加强沟通,有些符合条件的老员工,企业支付一部分资金,帮他们买房,解决子女就学问题;在镇里就学的员工子女多了,随之带来的是上下学接送不便问题,企业专门买了车辆接送员工子女就学。”沈小红表示,公司还为新居民购房提供购房补贴。经过评选,对管理类人员给予购房补贴,每月2000元,为期10年。并提供装修补贴,首付借款10万元,分两年还清。2014年便有10多位员工受惠。
廖继林和张芳是来自湖北省罗田县的一对夫妻,在良友木业已经工作了8年多,现在已经在余新镇信达南郡买下了一套房,“我们之所以买下这套房子,还得感谢公司的补助,公司不但借了10万元作为房子的首付款,还每个月补贴2000元房钱,一直补贴10年,这真是大大减轻了我们的经济压力,使我们拥有了一套属于自己的房子,也算实现了我们的梦想。”两夫妻说道。
公司在现有3幢宿舍楼的基础上又新建12层宿舍楼、每月开展文艺活动、年底为员工购买车票、设置“孝心礼金”、设立“1+1”互助基金、请专业机构为外来员工子女办“小候鸟”夏令营……正是实打实为员工着想,企业里有两年以上工作经验的员工达到85%以上,有100多对夫妻在企业工作,甚至还有祖孙三代在此工作的。
一棵树的成长离不开土壤养分和适宜的气候。12年来,良友木业从“小树”长成了“大艺树”。